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Les Actualités de SASD


Regularisation IK , Process
Précision de la direction concernant le process des IK Le taux IK est calculé de manière mensuel conformément aux dispositions qui ont...
22 juin 2022


Initiative SASD
Lors de la dernière réunion et suite à la lenteur des avancés des NAO, le secrétaire général du SASD à demandé au directeur général (...
20 juin 2022


N A O 2022
Bonne nouvelle, la direction inclus les assistantes RCGC dans les propositions faites comme pour les ROC et les RCGC , les assistantes...
18 juin 2022


En cas de pluralité de motifs, un seul valide peut suffire à justifier la rupture du contrat !
✍️ L'employeur, à condition de respecter les règles applicables à chaque cause de licenciement, peut invoquer dans les lettres de...
17 mai 2022


Le suicide d’un salarié à son domicile peut-il constituer un accident du travail ?
💥 Un accident qui se produit alors que le salarié ne se trouve plus sous la subordination juridique de l'employeur constitue un accident...
17 mai 2022


Négociation NAO 2022
Les réunions NAO s'enchainent mais il n'y a pas beaucoup d'avancement malgré les revendications des différentes organisations...
15 mai 2022
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